即时新闻:
文化
文化频道  >  品书馆  >  书评 > 正文

打开幸福之门

读《公安民警幸福密码——警察生活方式的多维透视》

2016年05月30日 09:08    来源:中国警察网-人民公安报   作者:王哲   

《公安民警幸福密码——警察生活方式的多维透视》。
《公安民警幸福密码——警察生活方式的多维透视》。

  人生是一种向上的态度,生活是一种平衡的艺术,学习是一种成长的阶梯,快乐是一种愉悦的心境,幸福是一种和谐的体验。

  幸福是人类美好生活的理想追求和神圣权利。近年来,公安机关在实施文化育警战略、落实从优待警措施方面取得明显成效,努力实现让民警快乐工作、幸福生活的目标。这无疑是警察管理理念的重大创新和提升。然而,对于涉及公安民警生活方式及生活质量的问题,在理论上和思想上仍缺乏系统探讨和理性认识,从而制约着警察管理水平的提升。中国人民公安大学出版社出版的张兆端教授所著《公安民警幸福密码——警察生活方式的多维透视》一书,为有效解决这一问题提供了理论依据和方法指导。作者在深入探讨警察生活方式的内涵及本质,并考察警察生活现状的基础上,分别从哲学、伦理学、管理学以及积极心理学等多学科的视角,系统研究了如何正确认识和改善警察生活方式,不断提高警察生活质量。

  首先,在哲学中,幸福乃道德范畴中的一个方面,是指人们在创造物质生活和精神生活条件的实践活动中,因接近或实现理想而感到精神上的满足。在政治学中,把追求幸福当成人类不可剥夺的权利。因此,从哲学、伦理学视角看,幸福是一种向上的人生态度。所以,倡导快乐工作、幸福生活,必须从引导民警树立正确的世界观、人生观、价值观入手,确立正确的人生目标和积极的生活态度,逐步提升其工作和生活的人生境界。从政治学视角看,追求生活幸福是公安民警的正当权利,公安机关必须通过制度层面的顶层设计,并采取有效措施、创造有利条件,帮助民警实现快乐工作、幸福生活。

  其次,在经济学中,幸福依次经历了财富—效用—偏好—物质需求满足—福利最大化的过程。在社会学中,视生活质量的提高为幸福。在管理学界,人们开始探求把幸福作为组织管理的终极目标。因此,警察快乐工作、幸福生活的实现,既需要改革和完善传统的警察组织管理,也需要民警做好个体的生活管理。从警察组织管理视角看,公安机关不仅要关注警务工作任务和指标的下达与考核,而且要高度重视并致力于警察生活质量的提高,把民警幸福指数列入考核指标。从警察个体生活管理视角看,幸福是一种和谐的人生艺术。所以,实现民警快乐工作、幸福生活的目标,必须从培育“以人为本”的先进警察文化,建设警民关系和谐、警营人际关系和谐的幸福公安组织;树立警察良好社会形象、提高民警社会地位;帮助民警学会加强个人人生规划与管理,从打理好个人的工作和生活等方面入手,不断提高民警的幸福指数和生活质量。

  第三,在心理学中,幸福是指心理欲望得到满足时的状态,是一种持续时间较长的对生活的满足和感到生活有巨大乐趣并自然而然地希望持续久远的愉快心情。从积极心理学视角看,幸福是一种积极的心理体验。公安机关在警察管理和思想政治工作中,不仅要重视民警的心理问题及其矫正,尤其要高度关注民警本身所具有的那些积极的心理品质,激发其积极的情绪体验,挖掘其积极的个性特质,营造积极的社会和组织舆论环境。作为民警个人,则应努力追求自我实现,不断化解消极、封闭的心理情绪,塑造积极、开放的心理状态,在简单的生活中,充分体验工作的快乐和生活的幸福。

  作者非常推崇这样的幸福定义:“幸福其实就是人们按照自己内心的向往和信念,在主动选择和追求能使自己生命得到珍爱,生活过得充实,人生价值得以充分实现的过程中,所达到的身心安适、满足愉悦的精神状态。”也就是说,幸福在本质上是人类生活的和谐状态及积极体验,是人类生活的根本目的。作者在为本书撰写的题记中精彩地诠释了这一点:“人生是一种向上的态度,生活是一种平衡的艺术,学习是一种成长的阶梯,快乐是一种愉悦的心境,幸福是一种和谐的体验。”

  在警察的人生历程中,只要生命不息,对快乐工作、幸福生活的追求就不会停止;在公安工作和队伍建设中,只有把维护社会治安秩序、保障民众安居乐业与促进民警快乐工作、幸福生活结合起来,努力实现对外“以民为本”与对内“以警为本”的统一,才有利于持久挖掘和充分调动广大民警的生活意趣及工作积极性、创造性。这是现代警察管理文明进步的重要标志。


责任编辑:翟宇星
中国警察网官方微信:扫一扫,免费订阅!
最权威、最及时、最全面的公安新闻发布平台。
精彩的警察故事,靓丽的警花警草,靠谱的预警知识……实乃广大“警粉”微信必备!
推荐阅读
点击排行
猜你喜欢